新华社兰州3月23日电（记者何问、王紫轩）春季恰是大学生毕业求职季。记者连日来看望甘肃省多场高校毕业生招聘会了解到麻豆 足交，毕业生招聘市集呈现出三个新变化。

　　变化一：招聘场景更智能。在兰州市第三届（2025年春季）大型东说念主才交流会现场，记者看到多台智能开拓正在入手。有的正在批量展示寰宇各地的服务岗亭，求职者只需轻点屏幕即可快速浏览职位信息、在线送达简历；有的通过“直播带岗”及时推介岗亭、在线答疑。

　　在兰州市第三届（2025年春季）大型东说念主才交流会现场，进场求职的毕业生们正在用数智招聘一体机浏览岗亭信息。新华社记者 王紫轩 摄

　　兰州红海东说念主力资源有限公司总监姚斌说，东说念主工智能时刻已成为服务市集的贫寒助力，被愚弄到各个场景畛域，以提高服务服务质料、纠合服务资源、耕种招聘扫尾。

　　“今天这场东说念主才交流会，兰州市数智招聘一体机上线了8000多个岗亭，直播间上线了1134家企业，不雅看量达到7.72万东说念主次，灵验封锁地域终了，拉近了用东说念主单元与求职者的距离。”姚斌说。据统计，今日的东说念主才交流会线上、线下提供近3万个招聘岗亭，眩惑近2万东说念主进场求职。

　　变化二：供需对接更精确。在兰州大学“宏志助航计较”2025届毕业生大型春季笼统双选会上，se色综合网400余家招聘单元凭证地区、专科、学院差异为不同展区。此外，现场还成立了管事测评区、谈论区，由学校专职筹商员、资深HR构成“加油站”，即时为毕业生优化简历、提供口试技能谈论。

　　在兰州市第三届（2025年春季）大型东说念主才交流会现场，专科东说念主员正为求职的毕业生进行简历会诊服务。新华社记者 王紫轩 摄

　　兰州大学学生服务带领与服务中心主任贺鹏先容，高革命捏续鼓吹线上线下服务服务协同发展，以兰州大学为例，蕾丝女同学校凭证专科配景、管事风趣风趣及求职意向，将学生差异红不同服务类型，在实体化管事生计中心常态化开展简历门诊、模拟口试、才气考试等活动，同期通过AI简历和口试系统，匡助毕业生精确匹配岗亭。

　　在兰州工商学院毕业生边琪看来，大多半毕业生对服务出路相比渺茫，对服务市集不甚了解，细巧化服务能帮他们精确定位，提高管事融会。

　　变化三：求职意向更求实。招聘会上，很多用东说念主单元和求职者的相互融会愈加显明，不再唯“学历论”“薪资论”，“求实”成为服务市集的新要道词。

图为兰州大学“宏志助航计较”2025届毕业生大型春季笼统双选会现场。新华社记者 何问 摄

　　“往日服务类岗亭属于冷门‘档口’，咫尺唯有管事保险稳妥预期，多半大学生王人会有服务意愿。”兰州凯悦旅店东说念主事司理唐佩玉说。甘肃亚盛农业研究院有限公司东说念主事部责任主说念主员钱圆说，如今公司招东说念主更详细毕业生的践诺才气，唯有具备谈论教学，不会刻意条件要点院校毕业生。

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　　“比起服务所在遐迩，我更敬重管事发展空间。”在兰州资源环境管事时刻大学举办的新疆昌吉回族自治州玛纳斯县专场招聘会上，储能材料工程时刻专科毕业生蒋菲菲暗示，她选中的企业岗亭能把表面与践诺紧密伙同麻豆 足交，稳妥个东说念主的服务意愿和志趣谨防。